東洋製罐グループホールディングス株式会社(社長:中井隆夫)は、厚生労働省が支援する「日本総イクボス宣言プロジェクト」に参加しましたので、お知らせいたします。
0
リンク:厚生労働省「日本総イクボス宣言プロジェクト」
HP http://www.mhlw.go.jp/ikubosu/index.html
○東洋製罐グループの女性活躍・働き方改革推進施策について
東洋製罐グループホールディングスでは2017年4月にCSR部健康経営推進グループ、並びに女性活躍・ダイバーシティ推進グループを立ち上げ、働き方改革を軸に社員が最大限の力を発揮して成長するための施策を策定・推進してまいります。
○「日本総イクボス宣言プロジェクト」
厚生労働省は、女性活躍や男性の育児参加を推進するためには上司の理解や働きかけが重要として、部下や同僚等の育児や介護・ワークライフバランス等に配慮・理解のある上司“イクボス”の宣言を全国から募集しています。
今回の宣言を機に、現在、東洋製罐グループホールディングスが取り組んでいる働き方改革に更に注力してまいります。
HP http://www.mhlw.go.jp/ikubosu/index.html
○東洋製罐グループの女性活躍・働き方改革推進施策について
東洋製罐グループホールディングスでは2017年4月にCSR部健康経営推進グループ、並びに女性活躍・ダイバーシティ推進グループを立ち上げ、働き方改革を軸に社員が最大限の力を発揮して成長するための施策を策定・推進してまいります。
○「日本総イクボス宣言プロジェクト」
厚生労働省は、女性活躍や男性の育児参加を推進するためには上司の理解や働きかけが重要として、部下や同僚等の育児や介護・ワークライフバランス等に配慮・理解のある上司“イクボス”の宣言を全国から募集しています。
今回の宣言を機に、現在、東洋製罐グループホールディングスが取り組んでいる働き方改革に更に注力してまいります。